Sanzioni in materia di orario di lavoro
Sintesi sulle sanzioni previste dal legislatore in caso di violazione delle norme del d.lgs 66/2003 in materia di orario di lavoro.
Sintesi sulle sanzioni previste dal legislatore in caso di violazione delle norme del d.lgs 66/2003 in materia di orario di lavoro.
Il 31 Marzo si ripete la scadenza annuale per la comunicazione per i lavoro usuranti e notturni. Procedimento da effettuare tramite il portale ClicLavoro. Vediamo la procedura, chi sono i soggetti coinvolti e le sanzioni per il mancato adempimento.
Novità in vista nel caso di omissione delle ritenute previdenziali. La fattispecie viene depenalizzata fino ad un limite indicato dalla legge, applicando una sanzione amministrativa in sostituzione della precedente sanzione penale. Vediamo la fattispecie.
Cambia il meccanismo delle maxi sanzioni contro il lavoro nero, tetto massimo 36 mila euro, diffida per promuovere la regolarizzazione:decreto semplificazioni del Jobs Act. Vediamo nel dettaglio di cosa si tratta.
Breve notizia riguardante la conversione del decreto “Destinazione Italia” già trattata in precedenza sul nostro sito. Modifiche quantitative sulle sanzioni da applicare.
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